“将运营目标查核从微信群通报,归入PC端体系内通报;丰厚企业网银功用,客户端直接生成收款二维码,供客户运用……”为激起职工立异发明生机,促进职工技术进步、本质进步、全面开展,成为“行家里手”,5月6日,青州农商银行举办“金点子助力转型晋级大赛”评定活动举办,32位参赛选手先后“亮”出了自己的“金点子”。
据了解,此次大赛工会充沛的发挥联络职工桥梁枢纽效果,活跃“集众智、聚合力”,发起更多职工成为企业的“智囊团”,整体职工活跃参加,活跃报送参赛著作,经初选,13个冒着“热气”、直抵人心的“金点子”入围评定环节。本次评定活动建立专家评定小组对现场展现的入围著作进行评定评议。
大赛开端后,各位参赛选手环绕数据剖析、手机银行、货台事务、网点服务等主题,通过PPT和其他文件资料,分别从产品的姓名、使用场景规模、操作流程和远景展望等方面向我们介绍了自己的构思。各位评委依据各参赛人的主题杰出、语言表达、可行性、专业性进行赋分,通过层层挑选、评定,大赛共评出一等奖1名,二等奖5名,三等奖7名,参加奖19名。
“金点子”的出炉是发发起工力气、罗致职工才智的成果。“ 金点子”大赛旨在鼓舞职工充沛的发挥主人翁认识,从实践事务动身,针对工作中的痛点、难点,提出定见主张及优化计划,齐心协力,博采众长,助推“数字化”转型。
青州农商银行给职工搭台,助力打造上下联动、多方协作、交融立异的新模式、新格局,让职工了解“农商行是我家,开展靠我们”的标语不只体现在喊上,更要着力于“干”上。2022年,青州农商银即将凭仗“金点子”大赛的春风,敞开数字化改变开展方法与经济转型的快车,全面助力事务开展。